segunda-feira, 11 de janeiro de 2016

PADRONIZAÇÃO – Preparando seus operadores.



Todos funcionários / colaboradores cuja principal função é cumprir Procedimento Operacional Padrão são Operadores.
Exemplo:
Operador de máquina, Professor, Secretária, Contador, Cozinheiro, Montador, Vendedor, Engenheiro, etc.

Mais de 90% dos funcionários / colaboradores de uma empresa são Operadores, porque consomem a maioria de seu tempo na função operação.

A Padronização é importante, pois o treinamento do Operadores é baseado em padronização.

Função do Operador:
·         Quando tudo está indo bem este tem que seguir o Procedimento Operacional Padrão para sua segurança e bem estar e assim atingir a satisfação do Cliente e crescimento da Empresa;
·         Devem relatar as anomalias, tanto as boas quanto as ruins, para que as causas sejam localizadas e as ações corretivas possam ser tomadas;
·         Tudo que for “diferente” do usual ou fora do normal, pode ser um problema com o produto ou seja um ponto fora dos limites do gráfico, uma rugosidade, um barulho estranho no processo, uma reclamação do cliente, etc. Uma anomalia é uma não – conformidade.


§  É NECESSÁRIO ENSINAR AOS OPERADORES A IMPORTÂNCIA DO RELATO DE ANOMALIAS E TAMBÉM PREPARAR OS SUPERVISORES PARA OUVIR O RELATO DE ANOMALIAS E AGRADECER AO OPERADOR ESTA CONTRIBUIÇÃO PARA O CRESCIMENTO DA EMPRESA.


É necessário dar treinamento para seus Operadores focado em Relato de Anomalias enfatizando os “5 sentidos”:
·         Audição;
·         Olfato;
·         Paladar;
·         Tato;
·         Visão.

Exemplo de informação deve ser levada ao Supervisor:
  • §  O barulho dessa máquina está diferente;
  • §  Está um cheiro diferente nesse produto. (Cosmético, carne, ...)
  • §  Gráfico está mostrando uma tendência a não conformidade;
  • §  Existem pequenas trincas nessa peça;
  • §  Peça está mais áspera que o normal;

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Artigo elaborado por Anderson Carmo, diretor do Melhoria Contínua Lean Brasil
Data: 11 de janeiro de 2016

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